2017年以來，江蘇宇輝團(tuán)委在錦宸集團(tuán)江蘇宇輝黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，按照黨支部和上級團(tuán)組織工作部署和要求，以思想建設(shè)為先導(dǎo)，以組織建設(shè)為基礎(chǔ)，以文化培育為載體，以品德修養(yǎng)為目標(biāo)，在加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)、拓展團(tuán)的工作領(lǐng)域、創(chuàng)新團(tuán)的工作機(jī)制等方面取得了新成效。榮獲“2017年度泰州市姜堰區(qū)五四紅旗團(tuán)支部”殊榮。
2017年，江蘇宇輝團(tuán)委以“思想引導(dǎo)、成才引導(dǎo)、典型引導(dǎo)”的“三導(dǎo)工程”為主要抓手，聚焦青年員工成長成才，策劃開展了系列青年工作，助推青年人才隊(duì)伍建設(shè)。
在思想引導(dǎo)方面，公司團(tuán)委創(chuàng)新組織了首屆感恩答謝會，邀請優(yōu)秀行業(yè)精英分享成長經(jīng)驗(yàn)，并定期組織公司青年員工和導(dǎo)師們進(jìn)行面對面交談，關(guān)注新員工工作動態(tài)，掌握新員工思想動向。
在成長主導(dǎo)方面，結(jié)合裝配式建筑實(shí)際特點(diǎn)，施行“雙導(dǎo)師”制度，為新員工配備專業(yè)技術(shù)導(dǎo)師和精神建設(shè)導(dǎo)師；同時，聚焦公司重難點(diǎn)工作，啟動“青年人才技術(shù)攻堅(jiān)”活動，著力打造復(fù)合型建筑產(chǎn)業(yè)化專業(yè)人才。
在典型引導(dǎo)方面，公司團(tuán)委加強(qiáng)指導(dǎo)基層團(tuán)員創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎工作，2017年公司團(tuán)委先后開展敬老扶貧、捐資助學(xué)、慰問消防官兵等一系列活動，進(jìn)一步提升了公司的品牌影響力和社會美譽(yù)度。同時，利用公司網(wǎng)站、微信、媒體等多平臺，持續(xù)推出各系列優(yōu)秀事跡報道，對公司優(yōu)秀青年員工進(jìn)行了系統(tǒng)化的宣傳，樹立了青年典型標(biāo)桿，傳遞青春正能量。
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